C'est écrit ça dans mon contrat de travail mais je trouve ça ambigu dans le cadre du portage salarial :
"Mr [moi] qui accepte cet engagement, déclare formellement n'être lié à aucune autre entreprise."
Il n'y a riuen d'ambigü là dedans: vous n'avez pas le droit d'être salarié ailleurs.
Le portage salarial est une méthode qui vise à simplifier l'administratif: vous êtes salarié de la société de portage, qui s'occupe de payer les charges, vous donner un salaire et facturer les clients.
Donc si votre employeur actuel s'y oppose, vous ne pouvez pas avoir une autre activité à côté.
Cependant depuis l'assouplissement des règles de création d'entreprise en France, il me semble que la loi vous donne des droits pour vous aider à créer votre structure: travail à mi-temps, etc... Je vous conseille de vous renseigner de ce côté-là.
Si vous travaillez dans une grosse boite, un coup de fil à la DRH pourra aussi clarifier votre contrat.
Cordialement,